皆さま、こんにちは。男前GPに参戦中の田川です。
久しぶりですが、今回は「創心会の魅力・第二弾」ということで
ブログを書かせて頂きます。
創心会には、「Thanksカード」という取り組みをしています。
日頃から一緒に仕事をしている仲間に対して感謝の気持ちを伝えることで、
より良い勧働環境を作っていこうという目的で行っています。
少し照れ臭い気持ちもありますが、やっぱり相手から貰えると嬉しいもので
仕事もモチベーションUP！にも繋がっています。
また、他にもいい仕事をしたスタッフに対して渡す「Good Job!」や
それよりもさらにいい仕事やご利用者様に対して関わりができた時に渡す
「Magic!」の項目があります。
この取り組みは、けっして強制ではなく、各スタッフの自主性に任せられています。
新人スタッフや新しく入社された方とのコミュニケーションのきっかけにも
なるのではないでしょうか。
また、このやりとりを行うことで、『この方は、こんなところまで見てくれているんだ』、
など広い視点や価値観を持つことが私自身、できたと感じています。
それでは、梅雨で雨が降る日も続きますが、男前GPも続きます！！
引き続き熱いご支援を頂けたらと思います。よろしくお願い致します。
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梅雨に入り体調管理が難しい時期となりましたが、
皆様はいかがお過ごしでしょうか。
さて、今回『創心會の魅力 第二弾』ということで
私が感じる魅力について書きたいと思います。
創心会の魅力、それは理念に基づいたサービス提供を行える事だ
と考えます。
今回、自事業所のパートスタッフさん方にもどのような魅力があるか
聞いてみたのですが、会社の歴史（代表がどのような経緯で企業をしたか等）を
パートスタッフ一人一人に教えて下さるところが凄いとの意見が頂けました。
僕自身は創心会以外の会社を知らない為、当たり前の感覚でしたが、
他の業種からいらした方々からはそのような声も頂け、とても良い環境下で
仕事をする事が出来ているんだと改めて感じる事が出来ました。
皆さんも一度、実際に見に来て、感じて頂ければ幸いです。
今後とも秋山に清き一票を宜しくお願い致します。
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皆さん、こんにちは☆
第１回創心會男前GPに挑戦している泉です。
今回のテーマは「創心會の魅力・第二弾だ！」です。
創心會の魅力は、仕事とプライベートのメリハリです！！
「やる時はやる」、「遊ぶときは遊ぶ」を全員で徹底することで、
仕事は充実し、飲み会などではかなり騒がせてもらっています！！
写真は、先日行われた事業所の懇親会ですが、
この参加率もスタッフ間の日頃からのコミュニケーション、
チームワークの良さだと感じています。
今後もチームワークを大切に頑張っていきます！
投票よろしくお願いします。
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以上
皆さん、こんにちは！
初回のスタートダッシュでい１位になったが、
見事に失速している水野です。
しかし、心は前向きに！！
腐らずに心だけは男前を維持しています！！
さて、今回のテーマは「創心會の魅力 第二弾」ということですが…
魅力というか、少しここでPRをしておきます。
創心會には会社公認のスポーツチームがひとつだけあります。
それは…「野球」です。あえて写真は載せませんが…
しかし、創心會にはもうひとつスポーツチームが…
それは「フットサル」です。
ただ、問題がありまして…
実は、会社非公認なのです！！
徐々に大会にでるなどして、結果をだして
じょじょ～に公認へ向けて頑張っています。
チーム名は「アルバトロス」
ユニフォームかっこいいでしょ♪ ちなみに部員も募集中です！！
応援よろしくお願い致します。
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お元気様です。梅雨に入り、ジメジメする毎日ですが
皆さんいかがお過ごしでしょうか。
さて、今回『創心會の魅力 第二弾』ということで
私が感じる魅力について書きたいと思います。
それは、自己研鑚と経験ができる場がある事です。
先日、６月５日に「第９回本物ケア学会」がありました。
本物ケア学会は、普段のご利用者様との関わりやアプローチした
成果を発表する場であり、私も入社２年目の際に発表させて頂きました。
中々、若手社員が沢山の人の前で発表する事は緊張しますが
ご利用者様との関わりや文章能力、発表のスキルなど、
とても良い経験が出来ます。
また、この他にも各ブロック発表できる場があり、
若手社員の登竜門であり、上司へアピールができる場でもあります。
中々、自分から人前に出る事に対して抵抗はあるかと思いますが
先輩スタッフが後押し、フォローを入れてくれることで
よい経験から成長につながるのではないでしょうか。
また、新人スタッフが頑張っている姿を見る事で、
私も含め他のスタッフもやる気が出ると思います。
今後も応援の程よろしくお願い致します！
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